Gérez votre personnel interne, vos salarié·e·s et vos travailleur·euse·s avec une transparence totale et une organisation claire.
Renforcez vos équipes rapidement avec des talents flexibles et expérimentés.
Organisez durablement votre service administratif grâce à une planification agile, une maîtrise complète des coûts et des professionnel·le·s fiables, prêts à intervenir quand vous en avez besoin.
Plus de 25 000 entreprises en Suisse nous font confiance.
LES DÉFIS DU SECTEUR COMMERCIAL
Les équipes administratives sont sous pression:
- Les erreurs de recrutement et les pénuries de personnel nuisant aux processus et à la satisfaction des clients
- Forte rotation et intégration constante de nouveaux renforts
- La planification manuelle des missions faisant perdre un temps précieux
- Manque de visibilité sur les coûts de personnel et l’utilisation des ressources
- Des modèles rigides qui ne répondent pas aux exigences changeantes de l’entreprise
Avec Coople, vous gérez votre personnel interne et externe sur une seule plateforme – pour planifier, piloter et mobiliser rapidement vos effectifs, de manière fiable et rentable.
VOS AVANTAGES
La solution intelligente pour la planification du personnel dans le secteur commercial
Moins d’efforts, plus de contrôle
Réduisez votre charge administrative grâce à la planification automatisée des missions – et concentrez-vous sur l’essentiel.
Une transparence totale sur les coûts de personnel
Suivez les heures, les salaires et les coûts de personnel en temps réel – par rôle et par site.
Des travailleur·euse·s opérationnels, disponibles à la demande
Créez un pool de favoris avec des Cooplers de confiance – qualifiés, expérimentés et adaptés à votre entreprise.
VOICI COMMENT ÇA FONCTIONNE
La Plateforme Coople Flex vous permet de:
Fixez les horaires, lieux et disponibilités directement dans le système.
Assignez les missions directement à vos travailleur·euse·s préféré·e·s – ou partagez-les avec le vivier étendu de Coople.
Gardez un œil sur les indicateurs clés à travers vos sites, vos pools ou vos travailleur·euse·s.
ILS ONT RÉUSSI AVEC NOUS
Voici comment les pros de l’événementiel tirent parti de Coople:
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Grâce à Coople, nous ajustons nos coûts de personnel en fonction des variations de chiffre d’affaires, couvrons les pics de demande efficacement et gérons plus sereinement les pénuries de personnel.
– Florian Senn, Head of Recruiting SV Group
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L’accès rapide et simple à une main-d’œuvre qualifiée et flexible nous a été précieux dans de nombreuses situations.
– David Meier, Responsable du service retours, coopérative Migros Zurich
FAQ
Nos réponses à vos questions.
Coople est la plateforme digitale phare du recrutement flexible en Suisse. Nous aidons les entreprises du secteur commercial, ainsi que d'autres secteurs, à planifier, gérer et optimiser leur personnel flexible de manière centralisée en leur fournissant les bons outils et en leur donnant accès à des talents vérifiés.
Vous pouvez publier votre première mission en 24 à 48 heures seulement – ou commencer par un court onboarding pour constituer votre propre vivier de talents. Nous vous accompagnons à chaque étape.
Oui, avec Coople, vous pouvez gérer votre personnel flexible de manière centralisée et claire sur tous vos sites depuis une seule et unique plateforme. Vous pouvez définir des règles spécifiques pour chaque site, suivre les missions et garder un œil sur vos coûts.
Absolument. Avec Coople, vous pouvez gérer vos propres employé·e·s internes flexibles (p. ex. à temps partiel ou rémunéré·e·s à l’heure) ainsi que vos Cooplers externes – le tout dans un seul outil.
Cela vous permet de gagner du temps, de réduire la charge administrative et de bénéficier d’une meilleure visibilité.
Oui, Coople est officiellement licenciée comme entreprise de location de services en Suisse. Nous garantissons une conformité totale en matière de contrats, de temps de travail, de salaires, d'assurances et de cotisations sociales.
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Facilitez la gestion des équipes et assurez des processus fluides ainsi que des équipes performantes.
